Les métiers qui recrutent

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Travailler Plateforme Pétrolière Sans Diplôme: 9000€

Posted by | 10 décembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Si vous n’avez pas de diplôme mais que vous voulez gagner un bon salaire, je vous recommande de postuler pour travailler sur une plateforme pétrolière. Certains métiers proposés ne nécessitent pas d’avoir été à l’école trop longtemps : soudeur, foreur, cuisinier. Vous pouvez gagner jusqu’à 9000 € par mois. Je vous dis tout sur ces métiers les plus demandés et comment déposer votre candidature.

Les offres d’emplois sur une plateforme pétrolière

À la fin de l’article, vous allez pouvoir retrouver le nom des compagnies pétrolières qui embauchent. Mais avant, je vais vous parler d’une des plus importantes si vous voulez être recruté : Total.

Un gros recruteur : Total

Tout au long de l’année, Total recrute des :

  • Ingénieurs de forages.
  • Géologues.
  • Géophysiciens.
  • Techniciens labo fluides ciments.
  • Ingénieurs Performance Puits
  • Chefs de Service Complétion.

Mais vous pouvez aussi faire des candidatures spontanées dans ces secteurs :

  • Achats
  • Communication.
  • Forage Puits.
  • Commerce.

Des contrats de professionnalisations sont aussi proposés toute l’année.

Les offres de Total au Qatar

Sachez que si vous voulez faire un stage ou un VIE (volontariat international en entreprise) sur une plateforme pétrolière, c’est aussi possible ! Beaucoup de recrutement se font à la suite de ces missions-là

Actuellement, la compagnie recherche :

  • 1 ingénieur conversion C02 et méthane à  Al Gharrafa
  • 1 VIE pour faire des essais photovaltaïques en extérieur, à Doha.
  • 1 VIE ingénieur stimulation acide à Doha.
  • 1 VIE data Scientist à Doha.
  • 1 ingénieur reservoir à Doha.

Retrouvez toutes ces offres sur careers.total.com

Les métiers qui recrutent sur les plateformes pétrolières

Je ne vais vous parler que de ceux où les grands diplômes n’ont pas d’importance. Même sans, vous pourrez postuler aux offres.

C’est pareil avec l’expérience. Les compagnies pétrolières ont beaucoup de mal à recruter et elles embauchent aussi les débutants sur certains postes.

Attention : ne pas avoir de  « grand » diplôme ne signifie pas qu’il ne faudra pas vous former avant de candidater à certains postes. Mais je vais vous donner des pistes.

À lire aussi si vous cherchez du travail : l’article sur la compagnie nationale pétrolière du Qatar

1. Soudeur : 5000 € mensuel

Pour ceux qui ne connaissent pas : il s’agit d’assembler des métaux entre eux. Ce n’est pas simple, surtout dans le pétrole. Beaucoup d’embauches sont régulièrement proposées dans ce secteur-là.

Le salaire d’un soudeur

5000 € par mois.

Les qualités à avoir

Plutôt qu’un diplôme, ce sont ces qualités là qui vont intéresser les recruteurs.

  • Responsable.
  • Consciencieux.
  • Autonome.
  • Résistance.
  • Habilité.
  • Connaissance des métaux (comme pourrait l’avoir un chaudronnier).

Comment devenir soudeur ?

En France vous pouvez vous former au métier dans un centre de formation professionnelle (du type GRETA comme celui de créteil). Les techniques évoluent : vous devez donc vous remettre à niveau souvent.

  • Adresse du GRETA de Créteil : 4 Rue Georges Enesco, 94000 Créteil.
  • Téléphone : 01.57.02.67.10.

2. Soudeur plongeur : 15 000 € mensuel

Rassurez-vous : les compagnies n’envoient pas n’importe qui sous l’eau pour faire les réparations. C’est un métier bien spécifique, qui nécessite une grande expérience.

Le salaire d’un soudeur plongeur

Il fait partie de ceux qui sont les mieux payés sur une plateforme pétrolière. 15 000 € par mois.

Comment devenir soudeur plongeur ?

Il existe une formation de soudeur plongeur pour la recherche pétrolière à l’Institut National de la Plongée Professionnelle (INPP).

  • Adresse de l’INPP : port de la Pointe Rouge – Entrée n° 3 – 13008 Marseille.
  • Téléphone : 04.96.14.09.40.

3. Technicien pétrolier : 8 000 € mensuel

C’est lui qui contrôle les installations et qui répare les dysfonctionnements. Il y a beaucoup d’offres d’emplois dans les sociétés pétrolières pour ce type de poste. C’est la raison pour laquelle les techniciens pétroliers bougent beaucoup.

Si vous voulez vous expatriez, je vous recommande de lire la liste des meilleurs pays pour aller travailler à l’étranger.

Le salaire d’un technicien pétrolier

8000 € par mois.

Comment devenir technicien pétrolier ?

En France, il est possible de se former à l’ENSPM (École nationale supérieure du pétrole et des moteurs) qui est l’école du pétrole.

  • Adresse de l’ENSPM : 228-232, av. Napoléon-Bonaparte, 92852 Rueil-Malmaison cedex.
  • Téléphone : 01.47.52.64.57.

Vous pouvez aussi passer par les filières de tous les BTS techniques électricité ou mécanique.

4. Foreur pétrolier : 5 000 € mensuel

C’est celui qui creuse, mais pas avec une pelle ! Le foreur pilote cette grosse machine qui sert à faire le tunnel jusqu’à temps que le pétrole jaillisse.

Après, il devra rendre le conduit étanche. Autant dire qu’il vous faudra acquérir de la technique ! Mais c’est comme tout. Ça s’apprend !

Le salaire d’un foreur pétrolier

3 000 € par mois + des primes (pour le travail en mer et l’expatriation). Comptez 5 000 € par mois.

Les qualités que vous devez avoir

Vous devez être résistant physiquement ! La météo est souvent agitée sur les plateformes. Mais vous, vous serez dehors.

Comment devenir foreur ?

En France, il y a un CAP apprécié des entreprises pétrolières : il s’agit du CAP conducteurs d’engins, travaux publics et carrière.

Ce diplôme se prépare dans plus de 35 écoles, donc vous devriez pouvoir en trouver une à côté de chez vous. Un exemple : le CFA des bâtiments et des trvaux publics en Lorraine.

  • Adresse du CFA154 chemin de Blory, 57950 Montigny-lès-Metz Cedex.
  • Téléphone : 03.87.63.71.08.

5. Cuisinier : 4 000 € mensuel

Les plateformes pétrolières recherchent de plus en plus de bons cuisiniers pour s’occuper des repas du personnel à bord. Si vous avez l’âme d’un baroudeur, alors c’est un métier fait pour vous.

Les qualités demandées

  • Savoir parler anglais.
  • Avoir le respect de la hiérarchie.
  • Avoir l’esprit de groupe.
  • Tenir compte de toutes les origines pour faire vos repas.
  • Savoir gérer les stocks.

Le salaire d’un cuisinier

Il va dépendre de votre expérience. Mais avec les primes, vous pouvez espérer commencer à 4 000 € par mois. Bonne nouvelle : on ne vous demandera pas de faire du gastro !

Tous ces métiers sont ceux auxquels vous pouvez postuler même si vous n’avez pas fait de grandes études. Mais ils ne sont pas les seuls. Voici quelques exemples des autres profils recherchés sur les plateformes ofshire :

  • Agent de sécurité.
  • Agent de nettoyage.
  • Technicien de maintenance.

Mes conseils vous faire recruter si vous voulez travailler sur une plateforme pétrolière

Trouver un emploi dans le pétrole reste un rêve pour beaucoup de gens. Mais du rêve à la réalité le fossé n’est pas si grand.

Pour trouver un emploi bien payé vous devez être prêt à travailler dur. La rémunération sera à la hauteur de votre investissement personnel. Et elle peut monter très haut.

1. Démarquez-vous !

Une chose est certaine, vous ne serez pas le seul à postuler (où la seule si vous êtes une femme). Le salaire proposé attire bien des convoitises.

Aujourd’hui, ce sont surtout des postes qualifiés qui sont à pourvoir dans ce secteur

Le pétrole a besoin d’ingénieurs (5 ans d’études) pour le forage mais aussi de géologues. Mais si vous m’avez lu attentivement jusqu’ici, vous savez que vous aussi vous avez votre chance.

2. N’ayez pas honte de vos origines : elles sont votre force !

Les plateformes en haute mer n’hésitent pas à recruter de la main d’œuvre venant de l’étranger, donc vous n’avez pas de soucis à vous faire de ce côté-là.

Humainement, l’expérience est riche puisqu’on est amené à rencontrer des gens qui viennent de tous les pays.

3. Travaillez votre anglais

Je ne saurais trop insisté sur l’importance de l’anglais. Si vous savez parler anglais, vous êtes le candidat idéal, au Qatar comme ailleurs.

Ici, les formations pour apprendre à mieux parler anglais

4. Formez-vous à la sécurité

C’est le petit + : avoir déjà suivi une formation centrée sur tout ce qui touche à la sécurité sur des sites sensibles. Les compagnies pétrolières l’organiseront pour les nouveaux candidats mais elles apprécieront votre expérience si vous en avez une.

5. Dites-vous que vous avez de grandes chance d’évoluer

N’ayez pas peur de commencer en bas de l’échelle. Le monde du forage est un petit monde. On sait y reconnaitre les employés à leur juste valeur.

Je connais par exemple un agent de nettoyage qui est passé chef de poste avant de devenir chef de chantier !

Où postuler pour travailler sur une plateforme pétrolière ?

L’étape cruciale va d’abord être pour vous de cibler les bonnes annonces.

Où trouver les annonces ?

Pour consulter les annonces et envoyer son CV, le mieux est encore de se rendre sur les sites Internet des compagnies pétrolières.

Ils recensent les offres à pourvoir. Quant aux candidatures spontanées, elles ont quand même peu de chances d’aboutir. Sachez-le.

Je vous ai listé les principales compagnies pétrolières dans le monde, en les classant par pays. Si vous voulez trouver des annonces, je vous conseille de vous rendre sur les sites de toutes ces compagnies, et de consulter la rubrique recrutement.

En Afrique du Sud

  • Engen Petroleum.
  • Sasol.

En Algérie

  • ENTP.
  • ENAFOR.
  • E.NA.GEO (Entreprise Nationale de Géophysique).
  • ENSP.
  • GTP.
  • BJSP.
  • HESP.
  • Sonatrach.
  • WESP.

En Angleterre

  • BG Group.
  • British Petroleum.
  • Tullow Oil.

En Angola

  • Sonangol.

En Arabie Saoudite

  • Saudi Aramco.

En Argentine

  • Bridas Corporation.
  • Enarsa.
  • Pluspetrol.
  • YPF.

En Australie

  • BHP Billiton.
  • Northern Territory Oil.
  • Santos Limited.
  • Stuart Petroleum.
  • United Petroleum.
  • Woodside Petroleum.

En Autriche

  • OMV.

Au Bahreïn

  • BAPCO.

En Bolivie

  • YPFB.

Au Brésil

  • Petrobras.

Au Cameroun

  • Société Nationale des Hydrocarbures.

Au Canada

  • Axco
  • Canadian Natural Resources.
  • EKO.
  • Enbridge.
  • EnCana.
  • Esso.
  • Husky Energy.
  • Imperial Oil.
  • Irving Oil.
  • North Atlantic Petroleum.
  • Olco.
  • Petro Canada.
  • Petro Kazakhstan.
  • Pétroles Cadeko.
  • Pétroles Therrien.
  • Shell Canada.
  • Sonerco.
  • Suncor Energy.
  • Syncrude.
  • Talisman Energy.
  • Ultramar Diamond Shamrock.

Au Chili

  • ENAP.
  • COPEC.

En Chine

  • CNOOC.
  • Petro CHina.
  • Sinopec.

En Colombie

  • Ecopetrol.

En République du Congo

  • Société Nationale des Pétroles du Congo.

Aux Émirats Arabes Unis

  • ADNOC.

En Espagne

  • CEPSA.
  • Repsol YPF.

En Équateur

Petro Ecuador

Aux USA

  • Alon USA.
  • Anadarko Petroleum Corporation.
  • Apache Corporation.
  • Arbusto Energy.
  • Chem-Energy Corporation.
  • Chevron Corporation.
  • ConocoPhillips.
  • Devon Energy.
  • ENSCO International.
  • ExxonMobil.
  • Gulf Oil.
  • Halliburton.
  • Hess Corporation.
  • Koch Industries.
  • The Louisiana Land & Exploration Company.
  • Marathon Oil Corporation.
  • Shell Oil Company.
  • Ship N Oil Corporation.
  • Sinclair Oil.
  • Sunoco.
  • Vaalco Energy.
  • Van Doren Oil.

En Finlande

  • Neste Oil.

En France

  • Maurel et Prom.
  • Total.
  • Perenco.
  • Dyneff.

Au Gabon

  • Société Nationale Pétrolière Gabonaise
  • Gabon Oil Company

En Grèce

  • Elinoil Hellenic Petroleum Company
  • Hellenic Petroleum.

Au Ghana

  • Ghana National Petroleum Corporation.

En Guinée Équatoriale

  • GE Petrol.

En Hongrie

  • MOL.

En Inde

  • Bharat Petroleum.
  • Cairn Energy.
  • GeoGlobal Resources.
  • Gujarat State Petroleum Corporation.
  • Hindustan Petroleum.
  • Indian Oil Corporation.
  • John Energy.
  • Jubiliant Empro.
  • Oil India.
  • ONGC.
  • Pankaj Petroleum.
  • Piyush Petroleum.
  • Prize Petroleum.
  • Reliance Industries.
  • Selan Exploration Tech.

En Indonésie

  • Pertamina.
  • PT Medco Energi.
  • PT Lapindo Brantas.

En Irak

  • Iraq National Oil Company.

En Iran

  • National Iranian Oil Company.

En Irlande

  • Maxol Group.

En Italie

  • ENI

Au Japon

  • Inpex.
  • Nippon Oil.

Au Koweït

  •  Kuwait Oil Company.
  • Kuwait Petroleum Corporation.

En Lybie

  • National Oil Corporation

À Madagascar

  • Madagascar Oil

En Malaisie

  • Petronas 

Au Maroc

  • Samir.

Au Mexique

  • Petroleos Mexicanos.

Au Nigeria

  • NNPC

En Norvège

  • Norsk Hydro.
  • Statoil.

En Nouvelle-Zélande

  • Todd Energy.

À Oman

  • Oman Oil Company.
  • Petroleum Development of Oman.

Au Pakistan

  • Pakistan State Oil.

Au Pays-Bas

  • Royal Dutch Shell.

Au Pérou

  • Petroperu.

Au Qatar

  • Qatar Petroleum.
  • Qatargas.
  • RasGas.

En Russie

  • Ioukos.
  • LuKoil.
  • Surgutneftegaz.
  • TNK-BP.
  • Gazprom.
  • Rosneft.

En Tunisie

  • Société tunisienne des industries de raffinage.
  • Entreprise tunisienne d’activités pétrolières.
  • International Energy Company.

Au Venezuela

  • Citgo.
  • Petróleos de Venezuela.

Les conditions de travail sur une plateforme pétrolière en mer

Pour gagner 54000 € en 6 mois, vous vous doutez bien que ces métiers sont loin d’être faciles. Les conditions de travail sont difficiles, qu’il s’agisse d’un ouvrier, d’un soudeur ou d’un technicien.

Mais le rêve est à la portée de tous ! Mais pour qu’il ne tourne pas au cauchemar, assurez d’être capable de résister aux conditions de travail très éprouvantes.

Oubliez la solitude

Il faut aussi ne pas être dérangé par la promiscuité et la vie en communauté. Vous dormirez à plusieurs dans une petite cabine. C’est valable si vous faites partie du personnel de bureau mais aussi de celui de ma maintenance.

Mais le travail en équipe forme la jeunesse. Et sur le CV, c’est un vrai plus pour la suite de votre carrière.

Le rythme de travail

Si le pétrole n’est pas un secteur très glamour quand on commence à travailler, il rapporte beaucoup et surtout il embauche.

Mais le travail est pénible : 4 semaines consécutives, avec des journées à rallonge : 14 heures par jour et 7 / 7.

Après une mission vous aurez 4 semaines de vacances. Rien à voir avec le rythme de travail d’une administration française…

Le salaire

C’est la motivation numéro 1 qui pousse les candidats à postuler. La rémunération est différente selon les métiers, mais un ouvrier gagne 5 000 € par mois.

Vous serez nourris et logés et vous n’aurez rien à dépenser sur place.

Vous ne cotisez pas pour la retraite et vous n’avez pas d’indemnités chômage

Je vous conseille donc de vous faire votre propre plan retraite pour l’avenir. Pour cela c’est simple : il faut cotiser auprès d’une compagnie d’assurance privée. Pour le chômage, là encore, vous avez peu de risques de vous retrouver sans emploi.

Si vous ne voulez pas payer d’impôt sur le revenu il faut que le pays où vous travaillez ait un accord billatéral avec la France afin d’éviter la double imposition.

Vous allez prendre de gros risques à cause de la météo

Malgré toutes les mesures de sécurité, les accidents ne sont pas rares. Sur une plateforme pétrolière, il faut vous préparer à travailler dans toutes les circonstances : mauvaise météo, position difficile… Ce n’est pas le calme d’un atelier !

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L’école d’hôtesse de l’air d’Emirates à Dubai

Posted by | 28 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Les compagnies aériennes qui recrutent se situent principalement dans les pays du Golf, là où elles ont le vent en poupe et ne cessent de se développer, multipliant les liaisons un peu partout dans le monde. Emirates à Dubai est l’exemple le plus emblématique. La raison du succès ? Une technologie et un servie de pointe. Quelles études faut-il faire pour voler avec cette compagnie ? Le personnel naviguant commercial (PNC) passe par une école pour devenir hôtesse de l’air dans un centre de formation Emirates. A suivre, toutes les infos pour mettre toutes les chances de son côté et se faire recruter.

L’école où sont formées les hôtesses de l’air


Elle s’appelle l’Emirates Aviation College ou University, et les médias du monde entier lui consacre des reportages tant le système est bien rodé. Emirates prend soin de ses futurs employés, qui seront bientôt parmi les meilleurs. Un exemple concret : Les futures hôtesses sont hébergées dans des appartements à Dubai.

Car le coup de la vie, en particulier pour se loger, est important sur place, et les jeunes qui démarrent dans la vie active n’ont pas toujours les moyens de s’en sortir seul les premières années. La compagnie possède ainsi de nombreux appartements à Dubai qu’elle met au service de son personnel, en co-location. Les appartements sont modernes, situés en contre-ville et avec tout le confort.

Le déroulement du recrutement

Passons maintenant aux choses sérieuses. Devenir hôtesse de l’air dans une des meilleurs compagnies aériennes du monde se mérité, et il est normal que le recrutement soit difficile. Plusieurs cessions sont ainsi nécessaires. Pour les européens, les premières sélections ont lieu à Londres, la dernière marche sera elle à gravir directement à Dubai, une bonne occasion de faire connaissance avec l’émirat.

Condition obligatoire : il faut parler un très bon anglais. Si vous ne maîtrisez que l’arabe ou le français, laissez tomber. Des tests psychologiques poussés sont également au programme. Au vu des derniers événements, on peut difficilement dire qu’ils ne sont pas nécessaires.

Les qualités requises


Une fois engagé, vous ferez partie de la crème de la crème. A ce titre, il faut quand même posséder certaines qualités bien trempées : dynamisme, professionnalisme, être en bonne santé physique et psychique.

travailler chez emirates

Viennent ensuite des exigences d’âge et de taille : 21 ans et plus, et pouvoir atteindre 2m12 le bras levé sur la pointe des pieds (ça peut paraître bizarre dit comme ça, mais plus que la taille, c’est la capacité de chacun à atteindre les coffres à bagages qui est importante). Enfin, il faut avoir au moins le bas ou un diplôme équivalent, et ne pas porter de tatouages visibles : désolé pour les beaux gosses qui ont eu la riche idée de se tatouer le coup quand ils étaient plus jeunes.

Sachez que nous ne sommes pas en France, et qu’il faut donc accepter d’avoir des horaires flexibles. Mais qui dit souplesse dit aussi emploi, la vieille Europe devrait en prendre de la graine.

Les avantages


Il y en a un bon paquet à devenir hôtesse de l’air chez Emirates. A commencer par ceux liés au fait de travailler à Dubai : pas d’impôt sur le revenu + 3 semaines de salaire supplémentaire par année de travail si vous quittez l’entreprise. Ensuite, comme il a été dit plus haut, le logement est fourni (appartements partagés à plusieurs, mais chacun sa chambre).

Prise en charge des frais de transport vers le lieu de travail, de l’assurance santé et des cotisations retraite et prévoyance. Au niveau des congés, au moins 1 mois par an pendant lequel il vous sera possible de voyager gratuitement par avion (pour aller voir votre famille en France par exemple).


A LIRE AUSSI : devenir hôtesse de l’air sans le bac


Le maquillage des hôtesses


On en parle beaucoup ces derniers temps car Emirates est l’unique compagnie aérienne du monde à former ses hôtesses au maquillage pendant leur formation de 2 mois. Pendant 1 journée complète, on apprend à ces dames à se mettre en valeur grâce à l’art subtil du maquillage, et ce dès le début de leur formation pour devenir les meilleures hôtesses aériennes du monde.

Et régulièrement, de nouvelles cessions leur sont proposées, notamment à chaque progression de carrière. L’école des hôtesses Emirates de Dubaï s’appelle l’Aviation Collège.

Emirates fait donc dans le haut de gamme pour ses clients, mais aussi pour ses employés. Il faut dire que les hôtesses sont sublimes, tout en ayant une mise en beauté très discrète. Car il faut une unité entre les employés qui ont toutes le même uniforme. Les règles sont très strictes. Même chose pour les cheveux. Elles ont toutes un chouchou rouge, chignon ou non.

Les secrets de beauté d’Emirates


La compagnie aérienne a des trucs et astuces pour ses hôtesses : des masques hydratants contre le dessèchement du à l’altitude, boire beaucoup d’eau, manger léger, utiliser des produits pour la peau de grande qualité, un fond de teint fluide, de l’anti-cernes contre la fatigue, des couleurs naturelles pour les yeux, du blush discret, un rouge à lèvres en accord avec la tenue, du vernis à ongles rouge ou transparent, des bijoux et une montre discrets, et de penser à se démaquiller avant d’aller se coucher, tout ces conseils étant à appliquer tout au long du vol, plusieurs fois sur un vol long courrier.

hôtesse de l'air

Il y a donc beaucoup à apprendre à regarder les hôtesses. Les passagères peuvent s’inspirer de leur maquillage réussi pour réaliser le leur.

Elles sont souvent prises comme modèle, c’est le métier qui veut ça. Ces femme qui voyagent toute l’année tout en restant très élégantes fascinent, d’autant plus qu’elles parlent plusieurs langues et restent toujours souriantes. Celles d’Emirates particulièrement, les avions proposant un service parfait, même en classe économique.

Si vous avez la chance d’intégrer l’école, il ne nous reste plus qu’à vous souhaiter bon vol !

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Devenir Mercenaire: Salaire 25000€/Mois

Posted by | 27 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Si vous voulez devenir mercenaire et en faire votre métier (dites plutôt contractor), vous devez d’abord connaitre le salaire, les formations et les sociétés de militaires privés qui recrutent. Travailler Au Qatar vous dit tout. Suivez le guide.

Risquez sa vie : combien ça gagne ?

Plus les risques sont grands, et plus le salaire est important. Même chose pour les qualification. Un simple soldat ne gagnera pas cette somme. Un militaire bien entraîné ayant des responsabilités, oui.

Si vous voulez avoir la chance de dépasser les 10 000 € par mois, il vous faut une formation à la hauteur de vos ambitions.

Si vous cherchez à vous expatrier, cet article peut aussi vous plaire : Où partir travailler dans le monde pour un français?

Les formations de contractor/militaire privé

Avant de songer à partir mettre vos services au plus offrant, il faut d’abord acquérir les bases. Plusieurs organismes de part le monde se proposent de vous former.

Une formation de contractor en France : FS2I CONSULTING FRANCE

  • Qui ? FS2I CONSULTING FRANCE, 24, avenue de Chambéry, 74000 ANNECY.
  • ​Tel : 04 50 69 01 00.
  • Durée du stage : 1 mois.
  • Lieu de la formation :  FRANCE (63 – Clermont Ferrand) + POLOGNE (Poznan).
  • Coût de la formation :  4810 € (SIA / A3P / CONTRACTOR / TIR). Ce prix comprend le voyage, la nourriture et l’hébergement.

Pourquoi suivre cette formation d’agent de protection rapprochée ?

Si vous souhaitez travailler en milieu hostile, c’est une formation qui est faite pour vous, même si vous êtes débutant. Le plus : 14 jours de stage combat en Pologne.

À terme, possibilité pour vous d’avoir votre carte pro européenne SIA et un diplôme reconnu à l’international (par 140 pays), appelé Close Protection Operative.

ATTENTION ! Vous ne pouvez postuler que si :

  1. Vous êtes majeur
  2. Pouvez fournir un certificat médical vous autorisant à pratiquer des sports de combat
  3. Avez un casier judiciaire B3 vierge.

Pour en savoir plus sur la vie de militaire privé dans un pays dangereux, lisez ceci : devenir mercenaire en Irak.

Qu’allez vous apprendre ?

  • À sécuriser des sites.
  • À prévenir et à réagir face à une menace.
  • La législation de garde du corps.
  • Les techniques de surveillance.
  • À préparer un itinéraire sécurisé pour prévenir les risques
  • Le mode de fonctionnement des terroristes.
  • À vous maîtriser en toute circonstance.
  • Des techniques de combats rapprochés.
  • À gérer votre stress.
  • À utiliser les équipements : gilet pare-balles, équipements GPS…
  • À tirer avec une arme.
  • À vous déplacer dans un endroit inconnu.

SECOPROTEC : formation agent de protection rapprochée armé

  • Qui ? SECOPROTEC, 5 rue Frédéric Mistral, 11 000 Carcassonne.
  • 09 81 11 12 11 – info@secoprotec.com
  • Durée du stage : 2 semaines.
  • Lieu de la formation :  FRANCE (Carcassonne) sur la plateforme d’entrainement.
  • Coût de la formation :  3500 €. Ce prix comprend l’hébergement, la restauration et les déplacements sur place.

ATTENTION  ! Vous ne pouvez postuler que si :

  1. Vous avez + de 18 ans,
  2. vous posséder le permis de conduire,
  3. Vous avez déjà de l’expérience dans la protection ou une carrière de militaire,
  4. Êtes titulaire d’une assurance en responsabilité civile,
  5. Vous avez des papiers en règle (passeport)
  6. Un certificat médical pour pratiquer les arts martiaux.

Qu’allez vous apprendre ?

  • À tirer (+ de 20 armes différentes)
  • À connaitre la façon de fonctionner des terroristes
  • À secourir, transmettre, fouiller, investir, récupérer une personne en danger.
  • La législation d’un métier qui n’est pas encore reconnu en tant que tel.

SECOPROTEC : contractor

  • Qui ? SECOPROTEC, 5 rue Frédéric Mistral, 11 000 Carcassonne.
  • 09 81 11 12 11 – info@secoprotec.com
  • Durée du stage : 3 semaines.
  • Lieu de la formation :  FRANCE (Carcassonne) sur la plateforme d’entrainement.
  • Coût de la formation :  4500 €. Ce prix comprend l’hébergement, la restauration et les déplacements sur place.

Les conditions sont les mêmes que pour la formation d’agent armé, l’extrait de casier judiciaire vierge en plus.

En Pologne : European Security Academy

  • Qui ? European Security Academy, Powstancow Slaskich 202 Street, 53-140 Wroclaw, Poland.
  • 06.02.39.94.48 -www.euseca.com
  • Durée du stage : 1 semaine, avec la possibilité d’ajouter des modules complémentaires
  • Lieu de la formation :  POLOGNE.
  • Coût de la formation :  1400 €.

Une petite vidéo pour en savoir plus sur la formation

Sachez-le : il est aussi possible de vous faire former en Russie.

Le programme

L’objectif est de vous préparer à intervenir en zone hostile, en vous apprenant à vous servir d’armes, à progresser dans un conflit armé, à vous battre à mains nues et à vous protéger. Un examen final viendra valider les acquis pour vous permettre de devenir mercenaire en Afrique ou ailleurs.

En Israel : BAGUERA

  • Qui ? Baguera Istrael, Netanya
  • 00 972 9 8857542 – info@baguera.org
  • Durée du stage : de 14 à 21 jours
  • Lieu de la formation :  Israel.
  • Coût de la formation :  formule 2 semaines – 5200 €, formule avancée 3 semaines – 7200 €.

Cette société fournie des formations très spécialisées accessibles à tous, comme :

  1. Protection rapprochée pour garde du corps
  2. Conduite opérationnelle évasive
  3. Krav Maga
  4. Tir de combat

Aux USA : PRAETORIAN

BON À SAVOIR : l’organisme a aussi des bureaux en France : 10-12 Boulevard Marius Vivier Merle, 69003 LYON Cedex 03. Tel : 04 50 69 01 00

  • Durée du stage : 5 semaines
  • Lieu de la formation :  Texas, USA.
  • Coût de la formation :  de 3410 à 5990 selon le diplôme préparé (PSD1 ou PSD2). Dans le prix sont compris le voyage en avion ainsi que l’hébergement. Profitez-en pour faire un peu de tourisme en dehors des cours !
  • Diplôme préparé : PSD d’Agent de Protection en Zones de Guerre

Les conditions

  • Formation ouverte à tous
  • Age minimum : 18 ans
  • Avoir le casier judiciaire B3 vierge
  • Passeport a jour
  • Certificat médical (sports de combat)
  • Justificatif de domicile
  • CV à jour
  • 2 photos d’identité récentes

BONNE NOUVELLE : les cours sont donnés en français !

Les sociétés françaises de sécurité qui recrutent à l’international

Les sociétés de sécurités privées (les ESSD) qui embauchent des mercenaires pour aller dans les points chauds de la planète ne sont pas très nombreuses. Elles fournissent leurs services aux gouvernements, aux ONG et aux entreprises.

Elles sont soumises à un contrôle de plus en plus rigoureux de la part de l’État.

Les entreprises militaires de sécurité privée

Les principales sont :

  • Amarante international.
  • Erys Group.
  • Défense Conseil International.
  • Gallice.
  • GEOS.
  • Risk § Co.
  • Scutum security first.
  • Sovereign global France.

Que dit la loi ?

Vous devez d’abord faire une distinction entre mercenaire et militaire pour une société privée (SMP). Pour l’instant, la loi française interdit le mercenariat.

À l’inverse, travailler pour une SMP, c’est fournir des services de sécurité et de défense pour :

  • Un gouvernement,
  • Une ONG,
  • Une entreprise.

Ces interventions peuvent se passer dans des zones de conflits. Il ne doit pas s’agir d’opérations paramilitaires.

Qu’est-ce qu’un contractor ?

Vous verrez ce terme être employé plusieurs fois dans cet article. On va dire que c’est la version « légale » du mercenaire. En tant que contractor, vous êtes employé par une SMP, et vous avez un engagement contractuel. Cela veut dire que vous êtes lié légalement à cette entreprise, et que vous êtes déclaré comme tel.

Pour le recrutement, c’est plutôt du côté des SMP étrangères qu’il faudra vous tourner, la législation française étant pour le moment encore assez flou sur le sujet. Seul le secteur maritime est pour l’instant concerné en France (lutte contre la piraterie).

Mes conseils pour devenir mercenaire français (contractor)

Vous n’avez pas de formation militaire et vous voulez quand même vous engager dans ce genre de carrière professionnelle ? Il faut dire que le salaire en zone de guerre, plus de 25 000 euros par mois selon votre profil donne envie de prendre des risques.

Un autre métier qui paye très bien : travailler sur une plateforme pétrolière sans diplôme.

Comment vous faire embaucher ?

Commencez par une formation de qualité. Celles qui sont citées ici sont bonnes, mais il yen a d’autres. Certaines sociétés embauchent directement leurs bons stagiaires, car il y a de la demande. Reste que sans expérience militaire, c’est toujours plus compliqué.

Ce que vous devez maîtriser

Ce n’est pas parce que vous allez faire un stage que vous allez trouver automatiquement du travail. Le mieux, c’est quand même d’avoir une longue expérience dans l’armée (quelques années dans la légion étrangère ne suffisent pas).

Les gros plus :

  • Si vous connaissez déjà l’Irak et l’Afghanistan.
  • Si vous savez tirer.
  • Si vous savez vous abriter.
  • Si vous parlez anglais.
  • Si vous avez un diplôme.
  • Si vous savez vous adapter à toutes les situations.

Informations à l’intention des anciens militaires qui veulent se reconvertir

Partir risquez votre vie n’est pas l’unique solution que vous avez pour vivre quand vous quittez l’armée, loin de là, et heureusement ! D’abord, dites vous que vous n’êtes pas seul : chaque année, il y en a 20 000 comme vous qui cherchent une nouvelle carrière ! La reconversion, comme eux comme pour vous est un droit !

Pour obtenir une formation de reconversion : vous devez avoir fait au moins 4 ans d’armée comme engagé.

La plus grande armée privée du monde: Blackwater (Academi)

Vous en avez peut-être déjà entendu parler ? C’est une société militaire privée qui avait son siège aux USA et qui a été fondée par un ancien des forces spéciales, les SEAL. Elle a été rachetée en 2010 par USCT Holdings. Il y a 22000 employés, ce qui fait du monde prêt à aller se battre.

On a du mal à imaginer l’ampleur de cette société militaire privée américaine. Elle s’est développée suite à la privatisation de l’armée. Elle intervient surtout :

  • En Irak
  • En Afghanistan
  • En Ukraine,

Bref un peu partout où il y a de gros conflits et le besoin de maintenir l’ordre. Elle a même de gros contrats avec la CIA, c’est dire.

Un métier très dangereux

Même pour 1000 dollars par jour, ce qui peut être votre salaire si on vous demande de protéger les installations pétrolières en Irak, sachez que vous risquez votre vie à chaque minute !

Ces français qui combattent Daesh

On en parle moins que ceux qui font le voyage pour aller dans l’autre camp, mais il faut savoir qu’il y a des français qui se battent sur place contre le groupe terroriste. Le recrutement de miliciens antidjihad existe, avec comme motivation principale d’aller protéger les chrétiens.

Par contre, ici, pas de salaire. Il s’agit de bénévolat, même pour se payer le voyage !

Le plus célèbre mercenaire français: Bob Denard (1929-2007)

Je termine cet article par une histoire : celle de Bob Denard. Quand on parle de mercenaires, c’est ce nom là qui revient, et personne d’autre. Il faut dire que le célèbre mercenaire a plus d’une fois défrayé la chronique.

Une histoire hors du commun

Voici les grandes dates de sa vie :

  • 1945 : il s’engage dans la marine.
  • 1952 : il quitte l’armée à la suite d’une bagarre. Qui a commencé ? L’histoire ne le dit pas.
  • 1953 : fait 14 mois de prison pour sa participation à un complot contre Pierre Mendès France.

C’est ensuite que l’on retrouve sa trace dans de nombreuses guerres :

  • Yémen
  • Iran
  • Nigéria
  • Bénin
  • Gabon
  • Angola
  • Cabinda
  • Zaïre
  • Comores

Belle carte de visite, non ? La vie du mercenaire est un roman. Il a gagné beaucoup d’argent, en a perdu des tonnes, s’est marié plusieurs fois, et il s’est même converti à l’islam !

Pourquoi Bob Denard était-il aimé par ses hommes ?

Ce n’est pas parce qu’il savait se battre, non. Mais pour lui, un homme était toujours égal à un autre. Il a ainsi été le premier à faire défiler ses officiers sans faire passer les blancs devant les noirs (nous sommes en 1960, heureusement que cela n’a plus rien d’exceptionnel maintenant, mais il faut se remettre dans le contexte).

Où recrutait-il ses mercenaires ?

  • Dans la légion étrangère
  • Dans les troupes parachutistes.
  • Une fin difficile

Vers la fin de sa vie, l’argent venait à manquer, et les procès, eux, s’additionnaient. Car je vous le répète ici : être mercenaire en France, c’est interdit par la loi. Quand vous pensez qu’il ne touchait que 250 euros par mois de retraite pour sa participation à la guerre d’Indochine…

Ses mémoires ne sont jamais sorties. Il n’a pas eu le temps de les écrire, la maladie d’Alzheimer le rattrapant trop vite pour lui laisser le temps de coucher sur papiers ses nombreux secrets (il y a un paquet de dirigeants qui ont du fêter ça).

Vous qui rêvez d’aventures, vous l’aurez quand même compris : c’est loin d’être une activité professionnelle de tout repos. Si vous avez les capacités, vous pouvez gagner beaucoup d’argent, c’est vrai. Mais risquer votre vie au quotidien, le jeu en vaut-il la chandelle ?

Et si c’est d’exotisme que vous rêver, voici mes pistes pour faire d’autres métiers dans d’autres pays :

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Travailler Dans la Mode & le Luxe au Qatar: QELA

Posted by | 25 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Parmi les entreprises qui recrutent au Qatar, je vous conseille de vous tourner vers le secteur du luxe. Si vous travaillez dans la mode et le luxe à Doha, vous aurez de nombreuses opportunités pour faire progresser rapidement votre carrière. Vous pouvez candidatez pour des nouvelles marques, comme Qela, ou pour des marques iconiques, comme Balmain.

Quela : la nouvelle marque de luxe qatari

Quand le Qatar se lance dans un projet, il fait toujours les choses en grand. Jusqu’à maintenant, le pays investissait dans de grands groupes internationaux du secteur, maintenant il est directement à la création.

Doha, nouvelle capitale de la mode ? N’allons quand même pas trop vite en besogne, les grandes marques de luxe mettent du temps à être reconnues par tous, et c’est d’ailleurs un gage de qualité et de longévité.

Les boutiques Qela

Créer une nouvelle marque de luxe qui soit vite reconnue du grand public est un exercice risqué. Pourtant le Qatar l’a fait avec Qela.

Il n’y a pas de créateur spécifique à la tête du projet, mais plutôt une équipe complète qui fait vivre la marque.

Où les trouver ?

Une boutique Qela a ouvert à Doha, dans le nouveau centre commercial the Pearl. Elle devait être vite suivie par d’autres à Paris et à New York, et à Londres. 

Pour l’instant, la marque reste encore en stand-by et tarde à décoller. Le Qatar, qui voulait aller vite pour faire de Qela l’équivalent des plus grandes marques dans le monde doit encore patienter.

Que peut-on y acheter ?

Qela est une marque de luxe qui propose aussi bien des vêtements sur mesure que des sacs en cuir et des bijoux. Autant dire que nous sommes ici dans le haut de gamme, pas accessible à toutes les bourses. 

On y trouve aussi des produits de beauté, des lunettes de soleil, et des chaussures, bref de quoi rendre les clientes exigeantes du monde entier satisfaites.

Le but final est de décliner toute une gamme de produits, un peu comme le fait Hermès ou Vuitton.

Comment faire pour être recruté chez Qela ?

De nombreux postes sont à pourvoir dans le secteur du luxe au Qatar, et Qela ne fait pas exception à la règle, en confiant une partie de son recrutement au cabinet Michael Page.

Les postes qui sont proposés

Le cabinet Michael Page diffuse des annonces car il recherche principalement :

  • Des couturière de luxe.
  • Des vendeurs haut de gamme.
  • Des artisans qui ont l’habitude de créer et de manipuler des matières luxueuses.

Comment postuler dans le luxe ?

Pour pouvoir postuler, il faut parler l’arabe et l’anglais, et avoir de l’expérience dans le secteur du luxe. 

Si votre niveau dans ces 2 langues n’est pas excellent, alors lisez ces articles avec atention :

Pourquoi travailler chez Qela ?

Intégrer la marque, c’est être à l’origine d’un projet qui va révolutionner le secteur du luxe. Si le développement se passe comme prévu, des opportunités de déplacement dans les succursales du groupe à travers le monde seront possibles.

Balmain appartient aussi au Qatar

Vous pensiez que cette maison de luxe était toujours française ? Vous vous trompiez ! Une société du Qatar qui appartient à l’épouse de l’ancien émir a racheté Balmain pour 500 millions d’euros : Mayhoola

Balmain rejoint Valentino au sein du même groupe. Mayhoola devient un géant du secteur.

Si vous cherchez du travail à Doha dans le luxe, je vous recommande de vous rendre au centre commercial The Pearl, où toutes les grandes marques sont représentées. Il y a sans doute des opportunités à saisir pour vous.

Si vous cherchez du travail au Qatar, retrouvez dans cet article complet tous les secteurs qui recrutent !

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Le Qatar recrute: devenez hôtesse de l’air ou steward pour une des meilleures compagnie aérienne au monde

Posted by | 25 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Devenir hôtesse de l’air ou steward, c’est souvent un rêve d’enfant. Qatar Airways fait régulièrement partie des meilleures compagnies aériennes du monde, avec notamment un service à bord irréprochable. Devenir hôtesse de l’air chez Qatar Airways, c’est possible, avec un salaire et une formation au niveau de ce qu’on peut attendre d’un tel pays. La Qatar recrute en France pour sa compagnie. A suivre nos conseils pour tout savoir du recrutement et comment mettre toutes les chances de son côté pour répondre à une offre d’emploi.

Une des meilleures compagnies aériennes


Vouloir travailler pour Qatar airways, c’est avoir à l’esprit que l’on va voler avec une compagnie 5 étoiles avec une réputation importante, notamment auprès des hommes d’affaires, qui sont habitués à un service exceptionnel.

D’après le dernier classement du site World Travel Awards, Qatar airways se trouve encore dans le peloton de tête des meilleures compagnies du monde, aux côtés de Etihad, Emirates, ou des grandes compagnies asiatiques que sont Cathay et Singapore Airlines. Air France est à la traîne, et ne fait pas partie du top 20.

Naviguer avec une compagnie 5 étoiles

Qatar airways est la compagnie nationale du Qatar, elle se doit donc de représenter son pays comme il se doit, l’avion étant souvent la première prise de contact pour un visiteur avec son pays hôte. Le Qatar est reconnu pour son sens de l’hospitalité, il faut donc que le service à bord soit à la hauteur de sa réputation.

Ses avions qui parcourent le monde sont des 5 étoiles, tant par le service à bord des appareils, le confort, ou bien l’accueil des passagers au sol. Régulièrement, la compagnie aérienne a besoin de nouveaux collaborateurs : pilotes d’avion, hôtesses de l’air, personnel au sol, bagagistes… et la compagnie lance souvent des campagnes importantes de recrutement pour trouver du personnel compétent et motivé afin d’apporter ses compétences au groupe.

Les avantages de travailler pour Qatar Airways


Travailler pour une compagnie du Qatar, c’est quand même bénéficier d’avantages qui ne sont pas donnés à tout le monde. Le salaire, par exemple est non taxé, et les avantages en nature sont nombreux : possibilité d’être logé gratuitement, primes régulières, transports assurés par la compagnie…

Les PNC sont gâtés. D’abord, il n’y a aucune taxe à payer sur le salaire. Celui-ci, qui est plutôt confortable dans le monde actuel, entre 2000 et 2500 euros en début de carrière est net d’impôts. Ensuite, le logement est fourni, et il est gratuit (les appartements appartiennent à la compagnie).

Quand on connait le coût de l’immobilier à Doha, ce n’est pas un avantage à prendre à la légère, d’autant plus que les appartement ont tout l’équipement nécessaire et que les immeubles ont bien souvent une salle de gym et une piscine. Au niveau de l’assurance santé, elle est entièrement prise en charge par la compagnie, donc pas de souci à ce niveau là. Même chose pour les frais de transport.

Les contrats proposés

Ce sont presque toujours des CDI (ou l’équivalent en terme de contrat de travail sur place), à temps plein. Entrer chez Qatar Airways, c’est en principe y démarrer une longue carrière, pleine d’opportunités vu la bonne santé de l’entreprise.

Elle démarrera par un stage de deux mois à Doha. Notre conseil : bien s’informer des conditions de vie dans la capitale du Qatar avant de tout quitter pour aller s’y installer. S’expatrier à l’étranger n’est pas toujours facile.

Qatar Airways recrute du personnel naviguant en France


C’est la bonne nouvelle : des journées portes ouvertes ont lieu régulièrement et sont organisés par la compagnie aérienne du Qatar. On ne sait jamais quand aura lieu la prochaine, mais il y en a chaque année. Quant aux postes proposés, il sont à Doha, au Qatar, l’occasion de pouvoir vivre et travailler dans ce pays en toute légalité.

hôtesses-de-lai-qatarDans le jargon, on les appelle les PNC. Ce sont les membres de la fameuse Cabin Crew. Qatar Airways, qui multiplie ses lignes longs courriers au départ de Paris multiplie les journées de recrutement dans les grands hôtels de la capitale, afin de trouver le personnel nécessaire pour assurer son développement.

Quand on s’y rend, on ne sait jamais combien de postes d’hôtesses de l’air et de stewards sont disponibles, il faut donc mettre toutes les chances de son côté pour se faire recruter. Cela commence par un CV parfaitement rédigé en anglais

Certaines formations existent pour occuper un poste de PNC. Mais ce que recherche avant tout la compagnie qatari, ce sont des gens de talent, avec de la personnalité, pouvant permettre à la compagnie aérienne de progresser encore plus vers l’excellence (rappelons qu’elle est classée 5 étoiles par Skytrax). Car travailler à 10000 mètres d’altitude, et se retrouver à Dubai et à New-York dans la même journée n’est pas un travail comme un autre.


POUR APPROFONDIR : devenir hôtesse de l’air sans parler anglais


Le Qatar recrute des Maghrébins

Régulièrement, des cessions de recrutement sont organisées par la compagnie aérienne du Qatar dans les pays du Maghreb (Tunisie, Maroc…).

Ainsi, la compagnie a récemment recruter directement à Tunis (les entretiens ont été passés à l’hôtel Golden Tulip de Carthage) des hôtesses de l’air tunisiennes ainsi que des stewards qui sont partis travailler à Doha. Une journée à ne pas manquer pour celles et ceux qui rêvent de décoller !

Nos conseils pour réussir votre entretien


Venir habillé dans l’optique de votre futur métier est une marque de respect pour son employeur. Les hommes devront donc être en costume, avec une cravate obligatoire. Pour les filles, une jupe mi longue et un chemisier.

avion-qatar

Il faut apporter son CV rédigé en anglais, ne pas oublier que il faut parler cette langue pour pouvoir postuler. Y joindre 2 photos, une d’identité et une de pied (en entier). Les plus chanceux seront convoqués pour d’autres entretiens le jour suivant.

Pour postuler

Il y a certaines constantes auxquelles on ne peut pas déroger. Elles concernent l’âge, 21 ans minimum, la taille, 2m12 sur la pointe des pieds et bras levés (au moins), la maîtrise de l’anglais, une santé de fer, et la capacité de s’installer à Doha.

Parmi les qualités demandées, il faut bien entendu être capable de travailler en équipe et être sociable. Mieux vaut également avoir le bac, ne pas fumer et être célibataire. Les règles sont donc assez strictes, elles sont écrites dans le contrat, mais moins que chez Emirates et Etihad.

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La compagnie pétrolière nationale du Qatar (QP)

Posted by | 22 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

S’il y a bien une société qui recrute au Qatar, et à tours de bras, c’est bien celle-ci : Qatar Petroleum, le troisième groupe pétrolier du monde. C’est la compagnie pétrolière nationale du Qatar. Gaz, pétrole, raffinerie, gazoducs : autant de recrutements possibles pour un ingénieur étranger. Si travailler sur une plate-forme pétrolière est difficile, c’est aussi très lucratif pour ceux qui sautent le pas, d’autant plus que les conditions de travail dans les entreprises qatariennes sont bonnes en ce qui concerne les avantages en nature en plus du salaire.

Le recrutement des compagnies pétrolières


Qatar Petroleum est un producteur de gaz naturel et pétrole eu Qatar. Pour trouver une offre d’emploi la concernant, il faut se rendre sur le site qatargas.com, il y a une rubrique sur les jobs en ligne, notamment pour les expatriés qui veulent travailler au Qatar, comme ceux qui veulent trouver un emploi sur une plate-forme pétrolière offshore.

Les conditions de travail : quels sont les avantages ?

Les salariés de cette compagnie pétrolière sont « soignés » par leur employeur. Rappelons qu’au Qatar on ne paye pas d’impôt sur le revenu. La société fourni un logement à ses salariés, mais aussi des prix, et la possibilité de rentrer 1 fois par an dans son pays pour les vacances en prenant en charge le coût du billet d’avion, même chose pour la famille sur place à certaines conditions.

En cas de problèmes médicaux et dentaires, tout est pris en charge. Indemnité de transport et prêt d’une voiture si besoin. Une formation en interne, et des opportunités d’avancement à saisir pendant toute sa carrière.

En ce qui concerne les congés, les cadres ont 37 jours par an et les employés 24 jours. Rappelons que le statut marital est disponible pour tous, ce qui fait que sa conjointe et ses enfants peuvent aussi bénéficier de certains avantages comme la couverture santé et l’accès à une éducation de qualité.

En savoir plus sur Qatar Petroleum


Cette compagnie pétrolière qatari produit du gaz et du pétrole, et intervient dans toutes les étapes, de l’exploration jusqu’au stockage. C’est une compagnie nationale, ce qui veut dire qu’elle est liée au ministre de l’énergie. Pour comprendre l’importance du pétrole et du gaz au Qatar, il fait bien intégré le fait qu’il s’agit ici de 60% du PIB du pays.

La production d’énergie à l’heure actuelle

Contrairement aux idées reçues, le Qatar est un petit producteur de pétrole par rapport aux autres membres de l’OPEP, même si il bénéficie d’infrastructures très modernes. Son cœur de métier, c’est le gaz. Ses filiales de Qatar Petroleum sont :

  • Qatar Petrochemical Company
  • Qatar Fertiliser Company
  • Qatargas
  • RasGas companies
  • Qatar Vinyl Company

pétrole-qatar

De gros projets sont en cours, comme le projet Dolphin qui vise à connecter les gazoducs du Qatar acev ceux du sultanat d’Oman et des Emirats Arabes Unis. Encore plus fort, le projet GTL pour transformer le gaz en liquide. De grosses possibilités d’emplois en perspective, comme avec les usines de dessalement de l’eau et celles de production électrique.

Les métiers du pétrole et du gaz recrutent au Qatar, et les postes sont nombreux, même pour les moins qualifiés.

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Travailler chez Fly Emirates ou Etihad Airways: zoom sur les compagnies aériennes de Dubai et d’Abu Dhabi (Émirats Arabes Unis)

Posted by | 21 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Que ceux qui ont empruntés les compagnies aériennes des pays du golf et qui en sont satisfaits lèvent le doigt. Tant de mains levés font penser qu’être hôtesse de l’air ou steward a Emirates Airlines (pour ne citer qu’elle) est une excellente opportunité professionnelle. Et toute les compagnies aériennes de Dubai ou d’Abu Dhabi recrutent. Et elles achètent avion sur avion. Il y a donc des opportunités à saisir. A vos CV, c’est le moment d’agir !

Travailler chez Emirates


Le salaire d’une hôtesse de l’air chez Emirates n’a rien à envier à celui des hôtesses des compagnies aériennes françaises. Et là où ces dernières peinent à embaucher et son plutôt dans une stratégie de dégraissage, le recrutement chez Emirates bat son plein, qu’il s’agisse de travailler au sol dans un aéroport ou en cabine dans un avion.

Et elle embauche, même en France, où elle prend de plus en plus de parts de marchés aux compagnies européennes vieillissantes et aussi dynamiques que ma grand mère.

Le recrutement

Ces journées de recrutement sont l’occasion à saisir pour intégrer une compagnie qui avance, innovante, et amenée à dominer le secteur aérien mondial (si ce n’est déjà fait). Et les conditions de travail sont bonnes, n’en déplaisent aux grincheux qui ne jurent que par le sacré système français : bon salaire, paiement des frais médicaux et très souvent, transport gratuit, le logement, bien placé mais à partager en colocation. 

Par contre, les horaires changent, mais il faut accepter de travailler un peu plus pour gagner plus. L’occasion de faire des économies et de mettre de l’argent de côté en perspective.

Les conditions pour postuler

Avoir + de 21 ans, et considérer le service du client comme primordial. Sachez qu’il est aussi possible de postuler en ligne, sur le site d’Emirates dédié aux carrières dans la compagnie.


A lire aussi : 


Travailler pour Etihad Airways


La concurrence vient de là pour Emirates, Etihad étant la première compagnie aérienne des Emirats Arabes Unis. Sa croissance est phénoménale, et des millions de passagers passent maintenant chaque année par Abu Dhabi. La compagnie dessert de plus en plus de destinations, raison pour laquelle elle embauche sans cesse.

Tout comme ses voisines du golf, Etihad fait partie des meilleures compagnies aériennes du monde. Comme quoi quantité peut rimer avec qualité. Ces compagnies du golf sont des modèles, et l’avenir est là pour tous ceux qui veulent travailler un jour dans le secteur aérien, comme hôtesse de l’air ou comme agent d’accueil au sol.

Postuler chez Eithad

Vous trouverez les informations nécessaires sur le site Internet de la compagnie. Afin de mettre toutes les chances de son côté, il est recommandé de bien parler l’arabe et l’anglais.


POUR ALLER PLUS LOIN : devenir steward ou hôtesse de l’air sans avoir le bac


Les compagnies aériennes de Dubai et d’Abu Dhabi sont des pourvoyeuses d’emplois, dans leurs pays respectifs mais aussi en France et en Europe. Au rythme où vont les choses, cela n’est pas prêt de s’arrêter. L’emploi aérien dans ces compagnies à encore de beaux jours devant lui.

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Enseigner au Qatar: les lycées français de Doha recrutent !

Posted by | 14 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Les profs français qui sont candidats à l’expatriation le savent : il y a des offres d’emploi au Qatar dans l’enseignement. Le lycée français de Doha (Bonaparte) et son homologue franco-qatari (Voltaire) mettent chaque année en ligne des postes à pourvoir, du professeur des écoles jusqu’au professeur de lycée, dans toutes les matières. Enseigner le français au Qatar, c’est profiter de salaires plus importants que ceux proposés par l’éducation nationale en France, en plus d’autre avantages (qui peuvent éviter d’avoir à trouver un logement à Doha). Pour tout savoir sur la procédure de recrutement dans ces deux établissements, suivez le guide !

Le lycée français de Doha : Bonaparte


Ca fait 30 ans que le lycée Bonaparte est installé à Doha, pour les français du Qatar, mais aussi pour les qataris qui veulent donner un enseignement francophone à leurs enfants. Le lycée occupe des bâtiments modernes agrémentés d’une architecture arabo-islamique. Les équipements sont à la pointe : piscine, gymnase, terrain de foot.

On y dispense un enseignement de grande qualité, ce qui fait que le lycée Bonaparte du Qatar peut se prévaloir d’un pourcentage au bac de 100% la plupart du temps. Des élèves de différentes nationalités s’y côtoient et y donnent le meilleur d’eux-mêmes.

Le lycée Bonaparte recrute


Chaque année, des postes sont susceptibles d’être vacants. Les contrats sont habituellement signés pour 3 ans. D’une façon générale, voici les besoins du lycée :

  • Des postes de professeurs des écoles
  • 1 poste en SVT
  • 2 postes en mathématique
  • 3 postes en lettres modernes
  • 1 poste en SES
  • 1 poste en Sciences Physiques

Les conditions salariales pour les professeurs au Qatar

Le lycée Bonaparte fait une distinction selon que l’on soit résident ou non. Pour ceux qui sont dans le pays depuis plus de 3 mois, le salaire sera versé par l’AEFE. Le lycée ne vous paiera pas le voyage, et si vos enfants sont inscrits à l’école, il faudra payer les frais de scolarité.

enseigner-au-qatar

Pour les non résidents, c’est différent. Le voyage jusqu’au Qatar est payé par l’école pour toute la famille. Une prime d’installation sera versée aux professeurs qui s’installent à Doha, majorée si on a un conjoint et des enfants à charge (10 000 QAR pour le salarié). Chaque mois s’ajoutera une prime de logement, une prime d’éloignement, une prime de transport et une participation aux cotisations sociales. Les enfants auront 50% de réduction pour leur inscription à l’école.

Coordonnées :

Lycée Bonaparte, Al Intisar Street, PoBox 6110, Doha, Qatar
Tel : +974 44 96 03 00

Le lycée franco-qatarien Voltaire recrute


C’est un lycée récent, fruit d’une convention internationale signée entre Paris et Doha. Cette école privée permet de suivre un cursus en français, mais sont aussi pris en compte la langue et la culture du Qatar. D’ailleurs, les enfants qataris y sont prioritaires.

On y enseigne les langues suivantes : anglais, français, arabe. Les cours commencent à l’école primaire pour se terminer jusqu’au niveau bac.

Les offres : poste à pourvoir à l’école primaire à Doha


Le lycée de Doha recherche chaque année des professeurs des écoles. Si tous les enseignants peuvent déposer un dossier (même les retraités de l’enseignement), la priorité est donnée aux couples. Le plus important reste de parler anglais couramment.

Parmi les avantages, des primes comme celles évoquées plus haut ainsi qu’un logement une fois en poste. Pas d’impôts sur le salaire, et la possibilité de se faire payer un voyage par an pour rentrer chez soi pendant les vacances scolaires.

Coordonnées :

lycée franco-qatarien Voltaire, West Bay, Doha, Qatar, P.O. Box 12634
Tel : (+974) 4412 81 05


A lire aussi pour tout savoir sur comment travailler au Qatar


 

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Emploi 2018: la liste des métiers et secteurs qui recrutent à l’étranger

Posted by | 12 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

L’étranger recrute, et ce n’est pas pour rien que beaucoup de jeunes diplômés veulent y tenter l’aventure, pour 1 an ou plus si affinités. L’expérience dans tous les cas fera bien sur le CV, et que dire de l’impact humain. On peut choisir de travailler dans des entreprises françaises qui sont installées sur place, où postuler directement dans des sociétés du cru. Pour maximiser les chances de se faire embaucher dans un autre pays, il y a certains emplois à privilégier.

Trouver du travail à l’étranger

Avec ou sans diplôme, il y a des secteurs économiques, qui pour se développer, on besoin de beaucoup de main d’oeuvre. Ainsi, par exemple, si on veut devenir hôtesse de l’air ou steward, il y a de fortes chances d’y arriver, à condition de maîtriser le langue et d’avoir fait des études en ce sens en France. Car c’est ce que vous devez mettre en avant, en plus de votre motivation : le savoir faire de votre pays d’origine.

Pour ceux qui voudraient prendre la température avant de se lancer complètement, nous recommandons les activités saisonnières ou les stages, qui s’ils ne sont pas toujours bien rémunérés permettent de prendre le pouls d’un pays avant de tout lâcher pour s’expatrier.

Les métiers qui recrutent 

Quel que soit le continent, ces secteurs ne devraient pas vous fermer leur porte, car la pénurie est à peu près présente partout. Dans le secteur médical d’abord : médecins, anesthésistes et infirmières en tête. Un infirmier au Canada gagnera ainsi 2 fois plus qu’en France (au minimum).

La restauration ensuite : un chef de cuisine français, c’est une valeur ajoutée pour l’établissement, notre gastronomie étant toujours au top. Envoyez votre CV dans tous les grands hôtels. Citons aussi les métiers du luxe, de la mode, des films d’animation (et oui, oh surprise, nous sommes les meilleurs), et du bâtiment, où on recherche des techniciens qualifiés à peu près dans tous les secteurs.

Si vous êtes professeur, enseignant ou instituteur, les lycées français recrutent dans tous les pays. Mettez en avant votre candidature, car la concurrence est rude.

Où partir

C’est peut-être le plus dur : choisir la destination ou s’épanouir professionnellement et personnellement. Les meilleurs pays pour partir travailler à l’étranger ne sont pas toujours ceux auxquels on pense de prime abord.

En effet, il convient d’abord de vous renseigner sur les conditions pour exercer, ou simplement pour avoir un visa d’entrée valide pour exercer un métier sur place. Chaque état à mis en place des règles pour les expatriés, respectez les scrupuleusement.

Si vous ne voulez pas tout plaquer


Autre option à considérer si vous avez la bougeotte, mais que vous voulez rester en France : travaillez dans un secteur qui permet de voyager souvent et dans de bonnes conditions. Un métier lié au tourisme par exemple, ou bien devenir commercial import-export.

Vous pouvez aussi accepter des missions de courte durée sur une plateforme pétrolière. Pour qui rêve de devenir grand reporter, les places sont chères car infimes. Les journalistes sont maintenant beaucoup plus installés derrière un écran, sachez donc faire la part des choses.

Vous pouvez aussi vous engager avec une association, ou devenir travailleur humanitaire, reste que les conditions sur place ne font pas toujours rêvée; surtout en période de conflit armé, d’épidémie ou de famine.

Si vous êtes prêt à tenter l’aventure, nous ne pouvons que vous souhaiter bonne chance. Notre conseil : ne partez pas sur un coup de tête, et tentez, si possible de postuler de France. Si vous obtenez un poste avant de vous expatrier, les contraintes administratives vous seront grandement facilitées.

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Les cabinets de recrutement et chasseurs de têtes au Qatar et à Dubai (Émirats Arabes Unis)

Posted by | 5 septembre 2018 | Les métiers qui recrutent

Pour trouver du travail à Doha, on peut passer par les annonces disponibles sur le net, mais aussi par les offres des cabinets de recrutement, les grosses sociétés du Qatar et celles de l’étranger passant fréquemment par leur intermédiaire. Dans la même veine, pour les postes importants avec de gros salaires, ce sont les chasseurs de têtes qui font la pluie et le beau temps en la matière. Rien ne vous empêche de les contacter pour savoir si votre profil les intéressent.

Rimmel & Partners


C’est un des cabinets les plus importants quand il s’agit de se faire recruter à Dubaï et à Doha, pour les français qui veulent s’expatrier dans ces pays. Même s’il est recommandé de parler l’arabe pour postuler, les entretiens se font en français et en anglais, ce qui laisse sa chance à tous à condition de maîtriser ces deux langues. Pour les candidats comme pour les employeurs, Rimmel & Partners permet d’avoir un suivi personnalisé et un interlocuteur sur place.

Qui peut postuler pour le Qatar et les Emirats ?

Il faut être un européen (avoir un passeport), et parler couramment l’anglais, même si un bon niveau peut être accepté dans certains postes. Selon les profils, les débutants ont aussi leur chance à condition d’être motivé pour s’expatrier dans le Golf. Tout le monde peut donc envoyer son CV à ce chasseur de têtes au Qatar. Pensez à le détailler et à être le plus complet possible sur vox expériences professionnelles et sur vos diplômes.

Parmi les postes régulièrement proposés, on en trouve dans l’informatique, le marketing, la finance, le web, l’industrie, la santé et le commerce.

Qui contacter ?

Une adresse mail : candidat@rimmelpartners.com

Préparez-vous à passer une batterie d’entretien si vous approchez un cabinet de recrutement. Leur boulot consiste à choisir le meilleur candidat pour un poste bien défini. Il y aura donc de la concurrence et de nombreux entretiens à passer. Tout sera donc une question de patience, de motivation et de volonté. Bonne chance à tous.